Wtorek, 22 maja 2012 roku

Menu Główne










Galeria zdjeć Indie Blog prosto z Indii
 
Biuro Karier
Biuro Karier
PODMENU
 
--Kontakt
--Aktualności
--Targi Pracy OFFerty
--Dla studentów
--Dla pracodawców
--Dokumenty aplikacyjne
--Instytucje partnerskie
--Oferty pracy, praktyki lub stażu
--Urzędy pracy
--Agencje pracy tymczasowej
--Własna firma zrób to sam

AGENCJE PRACY TYMCZASOWEJ

Praca tymczasowa w pierwszym momencie może się kojarzyć z pracą dorywczą wykonywaną przez krótki czas. Obecnie jednak praca tymczasowa jest formą zatrudnienia regulowaną przez ustawę. Daje ona nowe niespotykane dotąd możliwości zarówno pracownikom jak i pracodawcom.
Zagadnienia pracy tymczasowej regulują dwie ustawy:
Ustawa z dnia 9 lipca 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych (Dz.U. nr 166, poz. 1608 z późn. zm.).
Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 z późn. zm.).
Czy warto skorzystać z ciągle jeszcze nowej w naszym kraju formy zatrudnienia, jaką jest praca tymczasowa? Na czym polega zatrudnianie pracowników tymczasowych i dlaczego może to być korzystna forma zatrudnienia?
Praca tymczasowa jest stosunkiem pracy pomiędzy trzema podmiotami: pracownikiem, pracodawcą i agencją pracy tymczasowej. Praca w tym systemie polega na tym, że pracownik formalnie zatrudniony jest przez agencję pracy tymczasowej, a swoje obowiązki wykonuje u pracodawcy. Oferty pracy tymczasowej ogłaszane są przez agencje pracy.

Najważniejsze cechy pracy tymczasowej określone przez Ustawę:
  • trójstronność stosunku pracy
  • z góry określony czas trwania umowy
  • określony rodzaj wykonywanej pracy - pracownik tymczasowy nie może między innymi wykonywać prac niebezpiecznych
  • ponadto umowa o pracę musi zawierać określenie wymaganych kwalifikacji oraz miejsce i wymiar godzinowy czasu pracy


Pracownikowi tymczasowemu przysługuje prawo do urlopu.
Praca tymczasowa daje kolejną szansę na zdobycie zatrudnienia, jednak budzi też pewne obawy i wątpliwości, zwłaszcza u pracowników.

Na terenie Bydgoszczy działają aktualnie następujące agencje pracy tymczasowej:

Adecco Poland Sp. z o.o.
ul. Gdańska 123/1a
85-022 Bydgoszcz
Telefon +48 52 321 57 41
Fax +48 52 345 79 82
www.adecco.pl

Start People Sp. z o.o.
ul. Gdańska 103
85-022 Bydgoszcz
tel. (52) 345 70 34
fax. (52) 345 70 38
www.startpeople.pl

Kujawsko - Pomorska Agencja Pracy
ul. Sobieskiego 1, 85-060 Bydgoszcz
tel. (52) 321 48 95 (lub 96)
www.apc.biz.pl

Manpower Polska Sp.z o.o
ul. Gdańska 128,
85-021 Bydgoszcz
tel. +48 52 321 42 79
www.manpower.waw.pl

Job Impulse Polska
Oddział Bydgoszcz
ul. Fordońska 246 8 piętro, pokój 2
85-766 Bydgoszcz
+48 52 365 90 35

MK Kadry Sp. z o.o. ul. Królowej Jadwigi 18/104, 85-959 Bydgoszcz
tel/fax (52) 3220472, 0512544075
www.mkkadry.pl

PSI Personalny Serwis Polska Agencja Pracy Tymczasowej Sp. z o.o.
ul. Dworcowa 47, 85-009 Bydgoszcz
tel. (52) 349 51 59 , (52) 349 52 14
www.psi-personel.pl

APT Work Service ul. Śniadeckich 18/11, Bydgoszcz
tel. (52)345 71 66 w. 25, fax. (52) 345 71 66
www.workservice.pl

Leader Service Sp. z o.o.
ul. Długa 26, Bydgoszcz
tel. (52) 366 12 30
www.leaderservice.com.pl

Randstad
ul. Śniadeckich 9, 85-011 Bydgoszcz
tel. (52) 345 52 88, (52) 345 51 66
www.randstad.pl

Progres Agencja Pracy Tymczasowej
ul. Królowej Jadwigi 18 p. 510
85-231 Bydgoszcz
tel. (52) 320 60 01

Time Work Sp. z o.o. s.k.
ul. Dworcowa 73,
85-009 Bydgoszcz
tel: 52 370 53 40
fax: 52 370 53 41
www.timework.pl

Personal Servis - Ost - West Sp. z o.o.
ul. Śniadeckich2/5a
85-011 Bydgoszcz
tel. (52) 321 30 42

Agencja Pracy Tymczasowej
Trenkwalder&Partner Sp. z o.o.
ul. Matejki 1a, pok.201
85-061 Bydgoszcz
tel. (52) 348 23 00, fax. (52) 348 23 00





    
Stopka Portal jest własnością Kujawsko-Pomorskiej Szkoły Wyższej   Kujawsko-Pomorska Szkoła Wyższa w Bydgoszczy Kujawsko-Pomorskiej  Szkoły  Wyższej     © 2008
Pytania odnośnie strony oraz innych spraw technicznych prosimy kierować na adres www@kpsw.edu.pl
Na Górę